ZARZĄDZANIE PRZEZ CELE

Lp.	Element opisu kursu	Opis
1.	Numer kursu	ZPC/104/12
2.	Nazwa kursu	ZARZĄDZANIE PRZEZ CELE
3.	Prowadzący	Anna Krajewska, CSiDZ
4.	Forma zajęć	warsztaty
5.	Liczba godzin	16 (2 dni)
6.	Termin	Do uzgodnienia z grupą i prowadzącym zajęcia.
7.	Cena	320 zł
8.	Cel kursu	Celem warsztatów jest zdobycie umiejętności zarządzania pracą swoją lub podwładnych poprzez poznanie technik skutecznego formułowania celów oraz precyzowania oczekiwań.
9.	Warunki wstępne	Trening jest przeznaczony dla osób, które zarządzają zespołem w codziennej pracy lub dowolnie wybranym projekcie.
10.	Treści	Program obejmuje techniki precyzowania oczekiwań i motywowania poprzez wyznaczanie celów i angażowanie podwładnych w ich osiąganie. Podczas warsztatów sięgamy do wszystkich poziomów celów poczynając od ustalenia hierarchii własnych wartości po szczegółowe zadania. 1. Hierarchia wartości 2. Poziomy celów i ich miejsce w strukturze organizacji 3. Wyznaczanie celów – SMART-ER 4. Precyzowanie oczekiwań realizacji celów 5. Sposoby angażowania podwładnych 6. Monitorowanie osiągania celów
11.	Oczekiwane efekty kształcenia	Podczas warsztatu uczestnicy dowiedzą się o sposobach skutecznego precyzowania celu oraz nabędą umiejętność czytelnego precyzowania oczekiwań wobec podwładnych. Poznane techniki angażowania zespołu w realizację celu mogą być przydatne w zwiększeniu jakości zarządzania i efektywności zespołu.
12.	Zasady zaliczenia	Sprecyzowanie i analiza możliwości osiągnięcia celu podczas warsztatu.